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Icono de duración 200 horas
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Precio
360€ 306€ -15% (hasta el 11/09/2026) * Becas y descuentos no aplicables a formación programada
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Descripción

¿A quién va dirigido?

Este curso está dirigido a los profesionales y consultores, empresas especializadas en seguridad y salud laboral o vigilancia de la salud, auditorías internas del sistema de gestión de PRL, así como aquellas personas interesas en conocer los riegos laborales existentes en las empresas para así poder actuar en su prevención.

Objetivos

- Analizar las empresas Pymes, su organización y liderazgo. - Adquirir los conocimientos de prevención de los riesgos generales. - Conocer el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo. - Comprender el marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.

Salidas Profesionales

Gestión de departamentos de Prevención de Riesgos Laborales o de Sistemas Integrados de Gestión. Estructura administrativa en consultoras y empresas especializadas en seguridad y salud laboral o vigilancia de la salud. Asesoramiento y consultoría externa a terceros. Auditorías internas del sistema de gestión de PRL.

Temario del Curso en Gestión de PRL en Pymes

UNIDAD DIDÁCTICA 1. EMPRESA, ORGANIZACIÓN Y LIDERAZGO

  1. Las pymes como organizaciones
    1. - La importancia de las organizaciones
    2. - Aproximación conceptual a la organización
    3. - Tipos de organizaciones
    4. - La estructura
  2. Liderazgo
    1. - Estilos de liderazgo
    2. - Otra clasificación de tipos de liderazgo
    3. - El papel del líder
    4. - Funciones administrativas del liderazgo
  3. Un nuevo talante en la Dirección

UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONDICIONES LABORALES

  1. Condiciones de trabajo
  2. Condiciones de Seguridad. El lugar y la superficie de trabajo
  3. Factores de Riesgo
    1. - Organización y carga de trabajo
  4. Técnicas preventivas y técnicas de protección
    1. - Las Técnicas de Protección

UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL COORDINADOR EN MATERIA DE SEGURIDAD Y SALUD

  1. Competencias profesionales del coordinador de seguridad y salud
  2. Habilidades y herramientas del coordinador de seguridad y salud
    1. - Asertividad
  3. Empatía
    1. - Escucha activa
  4. La importancia del establecimiento de una comunicación adecuada
  5. Los estilos de comunicación del coordinador de seguridad y salud
    1. - Estilo asertivo
    2. - Estilo pasivo
    3. - Estilo agresivo

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LOS RIESGOS GENERALES Y SU PREVENCIÓN

  1. Riesgos en el manejo de herramientas y equipos
  2. Riesgos en la manipulación de sistemas e instalaciones
  3. Riesgos en el almacenamiento y transporte de cargas
  4. Riesgos asociados al medio de trabajo
    1. - Exposición a agentes físicos, químicos o biológicos
    2. - Contaminantes químicos
    3. - El fuego
  5. Riesgos derivados de la carga de trabajo
    1. - La fatiga física
    2. - La fatiga mental
    3. - La insatisfacción laboral
  6. Tipos de accidentes

UNIDAD DIDÁCTICA 5. SISTEMAS ELEMENTALES DE CONTROL DE RIESGO. MEDIDAS DE PROTECCIÓN COLECTIVA E INDIVIDUAL

  1. Introducción
  2. Objetivos
  3. Mapa Conceptual
  4. La protección colectiva
    1. - Orden y limpieza
    2. - Señalización
    3. - Formación
    4. - Mantenimiento
    5. - Resguardos y dispositivos de seguridad
  5. Protección individual
    1. - La protección individual en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales
    2. - Definición de Equipo de Protección Individual
    3. - Necesidad de uso
    4. - Condiciones de los EPI

UNIDAD DIDÁCTICA 6.EL SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

  1. OHSAS 18001 versus 45001
  2. ISO
  3. Características y novedades
  4. Debate sobre ISO 45001
  5. Aspectos a destacar de ISO 45001

UNIDAD DIDÁCTICA 7. AUDITORIA DEL SISTEMA DE GESTIÓN

  1. Origen y definición del concepto de Auditoría
  2. Tipos de Auditorías
  3. El comportamiento ético durante la Auditoría
  4. La Auditoría de los Sistemas de Gestión
  5. Norma ISO
  6. Directrices para la Auditoría de los Sistemas de Gestión
  7. Objetivos de la Auditoría de Sistemas de Gestión
  8. Fuentes de información
  9. Independencia de los auditores
  10. Principios profesionales
  11. Riesgos en una Auditoría
    1. - Riesgo profesional
    2. - Riesgo en Auditoría
    3. - Pruebas y evidencias de la Auditoría

UNIDAD DIDÁCTICA 8. ESTADÍSTICAS DE SINESTRALIDAD LABORAL

  1. Introducción a las estadísticas de siniestralidad laboral
  2. Notificación de los accidentes de trabajo
    1. - Parte Oficial de Accidentes de Trabajo
    2. - Partes de Notificación Interna
  3. Investigación de accidentes
    1. - Metodología de investigación
  4. Tratamiento Estadístico de los accidentes de trabajo
    1. - Tratamiento Estadístico
    2. - Registro de Accidentes
  5. Comunicación de accidentes de trabajo
  6. El coste de los accidentes

UNIDAD DIDÁCTICA 9. MEDIDAS DE EMERGENCIA Y EVACUACIÓN

  1. Actividades con Reglamentación Sectorial específica
  2. Actividades sin Reglamentación Sectorial Específica
  3. Plan de autoprotección
    1. - Criterios de elaboración de un Plan de Autoprotección
    2. - Estructura del plan de Autoprotección
  4. Medidas de Emergencia
    1. - Objetivos de las Medidas de Emergencia
    2. - Clasificación de las emergencias
    3. - Organización de las emergencias
    4. - Procedimientos de actuación
    5. - Estructura Plan de Emergencia

UNIDAD DIDÁCTICA 10. MARCO NORMATIVO BÁSICO EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. DERECHOS Y DEBERES

  1. Normativa
    1. - Normativa de carácter internacional. Convenios de la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.)
    2. - Normativa Unión Europea
    3. - Normativa Nacional
    4. - Normativa Específica
  2. Derechos, obligaciones y sanciones en Prevención de Riesgos Laborales
    1. - Empresarios. (Obligaciones del empresario)
    2. - Responsabilidades y Sanciones
    3. - Derechos y obligaciones del trabajador
    4. - Delegados de Prevención
    5. - Comité de Seguridad y Salud

Metodología

EDUCA LXP se basa en 6 pilares

Item
Estrellas

Distintiva

EDUCA EDTECH Group es proveedor de conocimiento. Respaldado por el expertise de nuestras instituciones educativas, el alumnado consigue una formación relevante y avalada por un sello de calidad como es el grupo EDUCA EDTECH.

Gráfica

Realista

La metodología EDUCA LXP prescinde de conocimientos excesivamente teóricos o de métodos prácticos poco eficientes. La combinación de contenidos en constante actualización y el seguimiento personalizado durante el proceso educativo hacen de EDUCA LXP una metodología única.

Birrete

Student First

La metodología EDUCA LXP y la formación del grupo EDUCA EDTECH conciben al estudiante como el centro de la experiencia educativa, nutriéndose de su retroalimentación. Su feedback es nuestro motor del cambio.

Inteligencia Artificial

Inteligencia Artificial

La personalización en el aprendizaje no sería posible sin una combinación precisa entre experiencia académica e investigación tecnológica, así como la Inteligencia Artificial. Por eso contamos con herramientas IA de desarrollo propio, adaptadas a cada institución educativa del grupo.

Monitor

Profesionales en activo

Nuestro equipo de profesionales docentes, además de ser especialistas en su sector, cuentan con una formación específica en el manejo de herramientas tecnológicas que conforman el ecosistema EDUCA EDTECH.

Libro

Timeless Learning

La formación debe ser una experiencia de vida, concibiendo el e-learning como una excelente solución para los desafíos de la educación convencional. Entendemos el aprendizaje como un acompañamiento continuo del estudiante en cada momento de su vida.

Titulación del Curso en Gestión de PRL en Pymes

Titulación Expedida y Avalada por el Instituto Europeo de Estudios Empresariales. Enseñanza No Oficial y No Conducente a la Obtención de un Título con Carácter Oficial o Certificado de Profesionalidad.
Titulacion de INESEM

INESEM Business School se ocupa también de la gestión de la Apostilla de la Haya, previa demanda del estudiante. Este sello garantiza la autenticidad de la firma del título en los 113 países suscritos al Convenio de la Haya sin necesidad de otra autenticación. El coste de esta gestión es de 65 euros. Si deseas más información contacta con nosotros en el 958 050 205 y resolveremos todas tus dudas.

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